罗城镇纪委紧紧围绕监督执纪“四种形态”，抓小抓早，把廉情预警工作作为“再监督”的重要手段，确保“再监督”取得实效。
找准症结，提升监督精度。针对典型案例暴露出来的问题，找出各村的廉政风险点和制度漏洞，通过通报、约谈、点评、分析的形式，及时督促各村对问题个案、共性岗位、重点领域、责任落实等四个方面进行深入剖析，精准找出案件中暴露出的思想教育、权力监督、体制机制上的问题。上半年，共开展集体约谈1次，提醒约谈2人，工作约谈8批170余人次。
跟踪问效、增强监督实效。通过电话提醒、约谈督查、现场检查等方式对建章立制等情况进行跟踪督办。对责任“挂空挡”、整改“走过场”、落实“打折扣”的严肃追责问责，坚决防止“再监督”变成“一纸空文”，达到“查办一起案件，教育一批干部，完善一套制度，解决一类问题”的效果。上半年，共开展督导检查8次，发现问题18个，已全部督促整改。
建章立制，形成长效机制。列出整改要求、明确整改时限，督促相关单位举一反三、以案促改。同时，建立长效机制，倒逼“两个责任”落实，督促其强化监督管理、完善机制，扎紧扎牢制度笼子，推动问题治理实效化、长效化，切实达到“完善一项制度、堵塞一个漏洞、规范一个领域”的目的和效果。（撰稿：闫积琛）