今年以来，新坝镇纪委紧盯村干部“小微权力”，通过警示教育、以案促改、提级监督等多种形式，持续拧紧基层廉政“螺丝钉”，提升镇村干部“免疫力”。
新坝镇纪委将警示教育作为镇村干部的“必修课”，综合运用通报曝光、观看警示教育片、上廉政党课等开展形式多样的警示教育。全面梳理近年来该镇党员干部违纪违规典型案例，深刻剖析问题根源，教育引导党员干部深挖自身存在的风险点，做到用“身边案”教育“身边人”，切实筑牢拒腐防变的思想防线。
该镇纪委积极推进“线下+线上”双公开模式，完善“1名镇纪委委员+1名镇纪委干部+N名村纪检委员”的“1+1+N”监督模式，进一步整合监督力量，不定期联合镇农业农村综合服务中心等职能单位成立监督检查组开展检查。同时，全面推行小微权力“监督一点通”平台，有效推进事项公开尽“真”尽“早”，形成了“村有公开栏、社有微信群、户有‘监督一点通’”的全方位立体化公示公开模式，让党务、村务、财务等与群众息息相关的事项都“晒”在了阳光下。
针对近年来村干部违规套取、违规发放津补贴、吃拿卡要问题频发等现象，该镇纪委坚持有案必改、有案必警，把以案促改工作作为重要任务，深挖问题根源，并通过组织各村党支部召开以案促改会，引导党员干部查找廉政风险点，制定防控措施，建立长效机制。截至目前，共督促各村召开以案促改会议30场次，梳理廉政防控风险点20余处。
“‘小微权力’运行和监督得好不好，直接关系到群众福祉，我们将以常态化纵深推进‘三抓三促’行动为抓手，通过‘晒清单、强监督’，把‘清’与‘廉’贯彻到‘小微权力’运行各环节、全过程，有力有效护航乡村振兴。”该镇纪委负责人表示。（撰稿：殷鹏祁）